担当 HRE
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記事
担当 HREによる最近のアクティビティ-
管理画面では何ができますか?
CROSSY GLOBAL.bizの管理画面では、外国人採用に関する情報や選考状況を一元管理できます。採用から入社までのプロセスを、効率的かつ分かりやすく管理できる設計になっています。【管理画面の利用方法】ログイン後、ページ上部の「管理画面」をクリック【主な機能】1.【アカウント管理】担当者ごとのアカウント発行が可能で、社内での役割分担にも対応できます。2.【求人票・企業ページの作成】求人情...
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パスワードを忘れた場合はどうすればいいですか?
パスワードを忘れた場合は、パスワードの再設定が可能です。【再設定の流れ】1. ページ上部の「ログイン」をクリック2. 「パスワードを忘れた方はこちら」をクリック3. 登録しているメールアドレス(ログインID)を入力し、「再設定メールを送信する」をクリック4. 登録したメールアドレスに届く「パスワードリセットのご案内」メールを確認し、記載されたURLをクリックする5. 新しいパスワードを入力し...
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アカウントはどのように作成しますか?
CROSSY GLOBAL.bizは、無料で簡単にアカウントを作成いただけます。【登録の流れ】1. ページ上部の「ログイン」をクリック2. 「アカウントを新規作成する」をクリック3. 必要事項を入力し、利用規約およびプライバシーポリシーに同意する4. 入力内容を確認し、「認証コードを送信する」をクリック5. 登録した電話番号に届く6桁の認証コードを入力する6. 登録したメールアドレスに届く「...
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クライアント名を伏せて掲載することはできますか?
デフォルトの設定では受け入れ企業(就業先)の名称は公開された形で掲載されます。CROSSY GLOBAL.biz(.jobs)では、受け入れ企業(就業先)に関する情報は、重要な要素となることから社名公開の形で掲載を行っています。尚、企業様のご事情にも配慮させていただきますので、その際はご相談ください。
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掲載を開始するには、契約が必要ですか?
はい、掲載開始前に所定の契約手続きが必要です。適切なマッチングとトラブル防止のため、掲載条件や手数料、サービス内容について事前に書面で合意させていただいています。【契約が必要な理由】・掲載条件の確認・手数料や費用条件の取り決め・サービス内容や役割分担の明確化【初期費用について】契約自体に初期費用はかかりません。費用は成果発生時にのみ発生する仕組みです。契約内容や費用条件については事前に丁寧に...
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支払い方法はどのようになっていますか?
お支払いはオンライン上からの銀行振込※もしくは、クレジットカード決済となります。※.オンライン上からの銀行振込については日本国内の企業様のみ対象となります。※銀行窓口、ATM、またはネットバンキングを利用し、請求書に記載された指定口座への送金(入金)も可能です。お支払い方法やスケジュールについてご不明点があればお気軽にご相談ください。
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支払いはいつ発生しますか?
CROSSY GLOBAL bizへの登録および人材紹介に関するマッチングサポートは無料でご利用いただけます。採用決定・入社時にのみ紹介手数料が発生します。※費用体系は、採用条件や在留資格等によって異なる場合があります。詳細は個別にご案内いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
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初期費用はかかりますか?
初期費用はかかりません。CROSSY GLOBAL.bizは、成果発生時のみ費用が発生する仕組みです。導入時のご負担なく、安心してご利用いただけます。・求人掲載やご相談は無料でご利用いただけます・費用は採用決定など、成果が発生したタイミングでのみ発生します
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まずは担当者に相談したい場合、どこから問い合わせできますか?
CROSSY GLOBAL.bizへのお問い合わせは、状況に応じて複数の方法でご相談いただけます。【お問い合わせ方法】1.新規のお客様(アカウント作成前)・メニューの「問い合わせ」ボタンより問い合わせが可能です。 ※検討段階でもご利用いただけます。2.既存のお客様・アカウントにログイン・メニューの「問い合わせ」ボタンより問い合わせが可能です。・電話/メール(お急ぎの場合や詳細確認は担当者に直...
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登録者の日本語能力はどのくらいですか?
登録者の日本語レベルは在留資格や学習歴によって異なりますが、いずれも就労に必要な日本語力を有している方をご紹介しています。【在留資格ごとの目安】1.特定技能(即戦力人材向け):JLPT N4相当以上・日常会話が概ね理解できる・業務指示や注意事項を理解できる・基本的な読み書きが可能2.技能実習・育成就労(育成型):入国時はJLPT N5相当でも受け入れ可能・ゆっくりとした日常会話の一部を理解で...