担当 HRE

内定から就労開始までの期間は、在留資格の種類や候補者の居住地（海外／国内）によって異なります。【在留資格別の就労開始までの目安】1.特定技能（海外在住者）：約2〜4か月・在留資格認定証明書（COE）申請・ビザ取得・渡航準備2.特定技能（国内在住者／在留資格変更）：約1〜2か月在留資格変更手続きのみのため、比較的スムーズに進むケースが多くあります。3.技能実習・育成就労：約6〜8か月受け入れ計...

はい、会社説明や面接は日本語のみで行っていただいて問題ありません。多くの候補者は日常会話レベル以上の日本語能力を有しています。特定技能人材の場合は、原則として日本語能力試験（JLPT）N4相当以上が目安となります。【面接時の日本語理解の目安】日本語能力には個人差がありますが、一般的に以下のような内容には対応できる方が多いです。・自己紹介や志望動機の説明・これまでの職歴の説明・基本的な業務内容...

はい、面接には当社が同席し、進行をサポートいたします。必要に応じて通訳対応も可能です。外国人採用が初めての企業様でも安心して面接を行っていただけるよう、面接の進行やコミュニケーションをサポートしています。【面接時のサポート内容】・面接全体の進行サポート・候補者への補足説明・企業様の質問内容の確認・認識の行き違いがないかのフォロー言葉だけでなく、文化的な背景や表現の違いによる誤解が生じないよう...

はい、書類選考や一次面接などの初期選考をお任せいただくことが可能です。企業様の採用基準に合わせて事前選考を行い、条件に合った候補者のみをご紹介します。【事前に確認する内容】ご要望に応じて、以下の内容を当社で事前に確認します。・日本語レベル（実際の会話力）・職務経験やスキルの内容・就労条件との適合性（勤務地・給与・勤務時間など）・在留資格の取得可否企業様と採用基準を事前にすり合わせたうえで選考...

ご希望の日時や面接形式を連絡・共有いただければ、面接日程の調整や候補者への案内などは、CROSSY GLOBAL.biz（運営会社｜HR Evolution Inc.）にて対応いたします。【面接形式】・オンライン面接・対面面接（国内在住の場合）海外在住の候補者の場合も、時差を考慮して日程調整を行います。CROSSY GLOBAL.bizでは、面接前に候補者へ仕事内容や条件を事前に説明し、ミス...

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アカウント削除をご希望の場合は、担当者へ直接ご連絡いただくか、メニュー内の「お問い合わせ」より「アカウント削除希望」の旨を記載のうえお問い合わせください。お問い合わせ内容を確認後、アカウント削除の対応を行います。なお、削除完了までにお時間をいただく場合がありますので、あらかじめご了承ください。

CROSSY GLOBAL.bizの管理画面では、外国人採用に関する情報や選考状況を一元管理できます。採用から入社までのプロセスを、効率的かつ分かりやすく管理できる設計になっています。【管理画面の利用方法】ログイン後、ページ上部の「管理画面」をクリック【主な機能】1.【アカウント管理】担当者ごとのアカウント発行が可能で、社内での役割分担にも対応できます。2.【求人票・企業ページの作成】求人情...

パスワードを忘れた場合は、パスワードの再設定が可能です。【再設定の流れ】1. ページ上部の「ログイン」をクリック2. 「パスワードを忘れた方はこちら」をクリック3. 登録しているメールアドレス（ログインID）を入力し、「再設定メールを送信する」をクリック4. 登録したメールアドレスに届く「パスワードリセットのご案内」メールを確認し、記載されたURLをクリックする5. 新しいパスワードを入力し...

CROSSY GLOBAL.bizは、無料で簡単にアカウントを作成いただけます。【登録の流れ】1. ページ上部の「ログイン」をクリック2. 「アカウントを新規作成する」をクリック3. 必要事項を入力し、利用規約およびプライバシーポリシーに同意する4. 入力内容を確認し、「認証コードを送信する」をクリック5. 登録した電話番号に届く6桁の認証コードを入力する6. 登録したメールアドレスに届く「...